Абсолютно новый формат
для решения традиционных задач

ПРИЧИНЫ ДЛЯ СМЕНЫ ПАРАДИГМЫ

  • Автоматизированная система сбора информации об уровне подготовки сотрудников по заданным компетенциям;
  • Объективность выставления оценки экспертом;
  • Анализ данных осуществляет система;
  • Скорость обработки данных до 10 минут;
  • Достоверность получаемой информации: система исключает потерю данных в отличие от бумажных носителей;
  • Возможность проведения ассессмента на рабочих местах без отрыва от основной деятельности;
  • Автоматический подсчет среднего балла участника ассессмента и предоставление плана по дальнейшему развитию сотрудника;
    Возможность проведения дистанционного ассессмента для региональных сотрудников.

«Автоматизированный Ассессмент-Центр» – высокотехнологичное решение, позволяющие моментально обрабатывать и анализировать входящие данные каждого участника оценки, что экономит значительную часть времени для предоставления рекомендаций по дальнейшему развитию сотрудников.

СЦЕНАРИЙ ПРОХОЖДЕНИЯ АССЕССМЕНТА

  • Автоматизированная система оповещения участников о прохождении процедуры оценки (дата, время, регламент) на электронную почту или через смс;
  • Идентификация участника через присвоение индивидуального штрих-кода или сканирование визитной карточки;
  • Прохождение анкетирования и/или собеседования с асессором;
  • Анализ данных и предоставление отчетов;
  • Возможность предоставления среднего балла по всей команде;
  • Получить удовольствие.

СОСТАВЛЯЮЩИЕ СИСТЕМЫ

  • Электронное анкетирование;
  • Выставление оценки и внесение комментариев ассессором в соответствующих полях программы ;
  • Автоматизированная система подготовки отчетов и дальнейших рекомендаций по развитию сотрудников;
  • Возможность повторного прохождения ассессмента после цикла корректирующих тренинговых мероприятий;
  • Возможность автоматической отправки отчёта с результатами и рекомендациями на электронные адреса заинтересованных лиц.

ВОЗМОЖНОСТИ СИСТЕМЫ

  • Электронное анкетирование участников;
  • Автоматизированная система сбора информации;
  • Обработка информации в соответствии с требованиями Заказчика;
  • Автоматическая система формирования отчетов;

ВЫГОДЫ ДЛЯ ЗАКАЗЧИКА

  • Автоматизированный ассессмент позволяет провести ревизию ключевых навыков и сформировать МОМЕНТАЛЬНЫЙ ОТЧЕТ;
  • Заказчик имеет возможность самостоятельного выбора оцениваемых компетенций, а также выбрать систему оценки;
  • Заказчик имеет возможность использовать опыт собственных специалистов или нанять внешних ассессоров Учебного Центра IDT, которые разработают под Вас компетенции, кейсы.

В конце Автоматизированного Ассессмента КАЖДЫЙ участник получает персональный лист по качественным показателям работы, в котором визуально видны разрывы имеющегося навыка и требований компании

ПОЧЕМУ СОТРУДНИЧЕСТВО С НАМИ ВЫГОДНО

  • Стабильная команда экспертов – не менялась в течение всех лет существования Учебного Центра IDT;
  • Специализация в фармбизнесе: очень высокий уровень экспертизы;
  • Глубокая адаптация материалов за счет погружения в проблемы отрасли;
  • Высокий уровень автоматизации и активное использование современных технологий