Абсолютно новый формат
для решения традиционных задач
ПРИЧИНЫ ДЛЯ СМЕНЫ ПАРАДИГМЫ
- Автоматизированная система сбора информации об уровне подготовки сотрудников по заданным компетенциям;
- Объективность выставления оценки экспертом;
- Анализ данных осуществляет система;
- Скорость обработки данных до 10 минут;
- Достоверность получаемой информации: система исключает потерю данных в отличие от бумажных носителей;
- Возможность проведения ассессмента на рабочих местах без отрыва от основной деятельности;
- Автоматический подсчет среднего балла участника ассессмента и предоставление плана по дальнейшему развитию сотрудника;
Возможность проведения дистанционного ассессмента для региональных сотрудников.
«Автоматизированный Ассессмент-Центр» – высокотехнологичное решение, позволяющие моментально обрабатывать и анализировать входящие данные каждого участника оценки, что экономит значительную часть времени для предоставления рекомендаций по дальнейшему развитию сотрудников.
СЦЕНАРИЙ ПРОХОЖДЕНИЯ АССЕССМЕНТА
- Автоматизированная система оповещения участников о прохождении процедуры оценки (дата, время, регламент) на электронную почту или через смс;
- Идентификация участника через присвоение индивидуального штрих-кода или сканирование визитной карточки;
- Прохождение анкетирования и/или собеседования с асессором;
- Анализ данных и предоставление отчетов;
- Возможность предоставления среднего балла по всей команде;
- Получить удовольствие.
СОСТАВЛЯЮЩИЕ СИСТЕМЫ
- Электронное анкетирование;
- Выставление оценки и внесение комментариев ассессором в соответствующих полях программы ;
- Автоматизированная система подготовки отчетов и дальнейших рекомендаций по развитию сотрудников;
- Возможность повторного прохождения ассессмента после цикла корректирующих тренинговых мероприятий;
- Возможность автоматической отправки отчёта с результатами и рекомендациями на электронные адреса заинтересованных лиц.
ВОЗМОЖНОСТИ СИСТЕМЫ
- Электронное анкетирование участников;
- Автоматизированная система сбора информации;
- Обработка информации в соответствии с требованиями Заказчика;
- Автоматическая система формирования отчетов;
ВЫГОДЫ ДЛЯ ЗАКАЗЧИКА
- Автоматизированный ассессмент позволяет провести ревизию ключевых навыков и сформировать МОМЕНТАЛЬНЫЙ ОТЧЕТ;
- Заказчик имеет возможность самостоятельного выбора оцениваемых компетенций, а также выбрать систему оценки;
- Заказчик имеет возможность использовать опыт собственных специалистов или нанять внешних ассессоров Учебного Центра IDT, которые разработают под Вас компетенции, кейсы.
В конце Автоматизированного Ассессмента КАЖДЫЙ участник получает персональный лист по качественным показателям работы, в котором визуально видны разрывы имеющегося навыка и требований компании
ПОЧЕМУ СОТРУДНИЧЕСТВО С НАМИ ВЫГОДНО
- Стабильная команда экспертов – не менялась в течение всех лет существования Учебного Центра IDT;
- Специализация в фармбизнесе: очень высокий уровень экспертизы;
- Глубокая адаптация материалов за счет погружения в проблемы отрасли;
- Высокий уровень автоматизации и активное использование современных технологий